Wszystkie w Dolnośląskie
Wszystkie w Kujawsko-pomorskie
Wszystkie w Lubelskie
Wszystkie w Lubuskie
Wszystkie w Małopolskie
Wszystkie w Podkarpackie
Wszystkie w Wielkopolskie
Kindergeld, czyli niemiecki zasiłek rodzinny, to forma wsparcia finansowego, która nie jest zarezerwowana wyłącznie dla obywateli Niemiec. Skorzystać z niej mogą także osoby mieszkające poza granicami Niemiec, w tym również wielu Polaków na stałe przebywających poza terytorium tego kraju.
Od początku 2024 roku obowiązują zmodyfikowane przepisy dotyczące wypłaty Kindergeld. Osoby zatrudnione w Niemczech na podstawie umowy o pracę mogą otrzymywać zasiłek w pełnej wysokości. Natomiast pracownicy delegowani z Polski do Niemiec mają prawo do Kindergeld wyłącznie na dzieci, które są już pełnoletnie. Co więcej, jeśli dziecko otrzymuje zasiłek rodzinny w Polsce, świadczenie z Niemiec nie przysługuje – dotyczy to wyłącznie pracowników delegowanych przez firmy z Polski.
Wysokość świadczenia zależy od tego, gdzie pracują rodzice dziecka. Gdy jedno z nich jest zatrudnione w Niemczech, a drugie nie pracuje, rodzina może liczyć na pełne Kindergeld oraz 800 plus z Polski. Jeżeli jednak oboje rodzice pracują – jeden w Niemczech, drugi w Polsce – wówczas wypłacana jest jedynie różnica między kwotą Kindergeld (250 euro na każde dziecko) a wartością świadczenia otrzymywanego w Polsce.
Aby otrzymać Kindergeld, nie jest wymagane, by dziecko mieszkało w Niemczech. Zasiłek przysługuje do momentu ukończenia przez dziecko 18 lat, a w niektórych przypadkach może być wypłacany nawet do 25. roku życia. Dotyczy to przede wszystkim dzieci kontynuujących edukację, niepełnosprawnych lub pozostających bez stałego zatrudnienia – oczywiście z odpowiednią dokumentacją.
W 2025 roku planowana jest podwyżka świadczenia Kindergeld – do kwoty 255 euro miesięcznie na każde dziecko. Ta zmiana z pewnością pozytywnie wpłynie na domowy budżet rodzin korzystających z tej formy wsparcia.